大家好，关于什么是闭环管理思维？很多朋友都还不太明白，不过没关系，因为今天小编就来为大家分享关于的知识点，相信应该可以解决大家的一些困惑和问题，如果碰巧可以解决您的问题，还望关注下本站哦，希望对各位有所帮助！
明确目标和策略，并建立相应的计划和指标来监控进度。
2. 执行阶段：
此阶段，保证资源合理配置，合理安排工作流程，有效协调各部门、各团队的配合。
3. 监控阶段：
实时监控和评估执行结果，以便及时发现问题和机会，例如通过使用关键绩效指标和监控系统。
4. 调整阶段：
根据监控阶段的结果和反馈信息，组织需要及时调整执行计划和策略，以更好地适应变化和挑战，例如调整目标、改变工作流程等。
原创文章，作者：小su，如若转载，请注明出处：https://www.sudun.com/ask/187209.html
用户评论
泡泡龙
我以前从没想过要用“闭环”来形容管理，觉得很形象！就是像一个完整的循环体，每一个环节都互相关联，不能孤立看待。这篇文章让我受益匪浅，以后一定会把这种思维方式应用到工作中。
有9位网友表示赞同！
花容月貌
最近也在学习一些管理上的新知识，发现闭环管理越来越重要了，这个概念真的很棒！ 不仅能提高效率还能保证工作的质量，以前总是觉得某个环节结束后就结束了，没有想到还有这么全面的一种思考方式。
有18位网友表示赞同！
莫飞霜
我觉得闭环管理思维确实可以有效杜绝问题在各个环节遗漏的风险，但实际操作起来会不会很复杂呢？毕竟需要记录和分析每个环节的数据…
有17位网友表示赞同！
疯人疯语疯人愿
闭环管理思维让我感觉有点窒息，总觉得要不停地把事情循环迭代，没有一点空间发挥想象力。我想做一些创意工作，这种框架会限制我的灵感吗？
有13位网友表示赞同！
无所谓
我一直在寻找一种高效的学习方法，现在看来闭环管理思维是一个不错的选择啊！将知识点串联起来，不断进行回顾和强化，这样效率绝对比以前的零碎记忆要高得多。
有5位网友表示赞同！
算了吧
说的没错，“无序、重复、浪费时间”这种困扰其实很多时候源于我们没有建立起闭环管理的意识。 只有将每个环节都连接起来，才能找到问题根源并有效改进。
有20位网友表示赞同！
←极§速
我一直在思考如何提高团队协作效率，闭环管理思维这个框架听起来很有potential! 把所有流程都记录下来，能帮助各个成员更清楚地了解工作进度和责任区域吧。
有17位网友表示赞同！
冷风谷离殇
闭环管理思维听上去很严谨，而且需要投入不少时间去建立一套完整的系统。对于一些小规模的项目来说，或许并不实用？
有10位网友表示赞同！
面瘫脸
把每个环节都纳入到循环中真的能有效提高效率吗？我觉得还是取决于具体的情况吧，有的工作本身就是一次性的，不需要这么复杂的操作。
有19位网友表示赞同！
墨染天下
感觉闭环管理思维有点像“事必躬亲”，太注重细节了！ 其实很多事情可以让团队成员自己负责去解决问题，这样更有创意和主动性。
有17位网友表示赞同！
笑叹★尘世美
闭环管理思维强调的“反馈”环节我觉得非常重要，只有了解结果才能进行改进，不断完善工作流程。 这也是我个人一直想要做的，希望以后能把这个想法落实在实践中!
有10位网友表示赞同！
蔚蓝的天空〃没有我的翅膀
我认为闭环管理思维虽然可以提高工作效率，但也不能忽视团队之间的沟通和信任。 如果过度依赖数据反馈，可能会让大家感到孤立无援。
有18位网友表示赞同！
巷陌繁花丶
在项目管理中应用闭环管理思维确实能起到很好的效果，可以有效地控制风险 ，确保项目的顺利完成。 但具体的操作方法还需要根据不同的项目来进行调整！
有17位网友表示赞同！
眼角有泪°
我以前一直觉得管理工作很枯燥，但这篇文章让我看到了闭环管理思维的魅力。 原来管理也能够如此系统化和富有策略性！我很想学习更多的相关知识，看看能不能把它应用到自己的生活中。
有11位网友表示赞同！
拽年很骚
闭环管理思维听起来很有道理，但我觉得每个人的工作习惯都不一样，不能完全采用这种框架来约束所有的事情。应该根据不同的工作内容灵活运用才行。
有18位网友表示赞同！
墨城烟柳
这篇文章对闭环管理思维的解释非常清晰，让我一下子就明白了它的核心思想。 将来一定会应用到我的工作中去，相信它能帮助我更高效地完成任务！
有9位网友表示赞同！
凉话刺骨
我觉得闭环管理思维虽然好听，但实现起来很难啊！需要不断地学习和改进才能真正做到“事无巨细”。
有6位网友表示赞同！